日盛台駿以人為本，在追求企業永續營運的同時，亦致力提升社會福祉，守護永續環境，永續發展的主軸與推動計畫如下。

永續構面	發展主軸	重點計畫
環境面 (Environment)	擴大綠色金融 落實綠色營運 推動環境教育 倡導循環經濟	擴大永續投融資業務。 支持綠能、儲能、再生能源產業發展。 推行環境教育及節能減碳,打造永續營運環境。 透過議題倡導、舉辦活動以及多元合作,推動循環經濟,倡導物盡其用 的惜福生活。
社會面 (Social)	打造健康職場 關懷社會弱勢 關注人才培育	推動友善職場與健康職場,落實對員工之照顧。 濟老扶幼,關懷年長者健康生活,支持青少年免於飢餓、安心向學。 加深青年世代對金融相關產業與永續發展趨勢之理解。
公司治理面 (Governance)	提升公司治理 精進法令遵循 推動誠信經營	依據公司治理評鑑與永續發展指標,精進公司治理。 強化內部控制,貫徹法令遵循,實踐誠信經營。 參照資訊揭露要求,落實透明化,提升永續經營績效。

日盛台駿推動永續發展的計畫主軸為實踐健康永續、支持優質教育與基層體育、關懷偏鄉弱勢、倡導循環經濟與環境教育。
2023-2024年陸續舉辦衛浴設備捐贈偏鄉、健康達人系列競賽、植樹、捐血、捐書、食物銀行志工服務、大學生金融講座、循環經濟活動等，並贊助籃球、射箭等基層體育活動；2023-2024年持續贊助台新育樂戰神籃球隊，且分別於2023年捐贈車輛給1919基督教救助協會、社團法人幸福天使促進協會，提升協會照顧弱勢孩童的服務品質與安全性。詳參官網ESG專區環境守護與社會參與，以及ESG報告書。